DANIEL FRANCISCO COMBARIZA FERNANDEZ - ALCALDIA DE YOPAL

DANIEL FRANCISCO COMBARIZA FERNANDEZ

PROFESIONAL UNIVERSITARIO

ALCALDIA DE YOPAL

SECRETARÍA DE PLANEACIÓN

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   6322940

Icono Fax   6320829

Municipio de Nacimiento:   SOGAMOSO, BOYACÁ - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
  • ESPECIALIZACION - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL UNIVERSITARIO ALCALDIA DE YOPAL 02/02/2021 Actual
INGENIERO DE PROYECTOS - ESPEC CONSULCONS LTDA 02/02/2017 15/01/2022
CONTRATISTA CONSULCONS LTDA SUCURSAL DEL PERU 01/11/2016 30/01/2017
INGENIERO DE PROYECTOS - ESPEC CONSULCONS LTDA 17/05/2016 30/10/2016
CONTRATISTA CONSULCONS LTDA SUCURSAL DEL PERU 05/02/2016 30/04/2016
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA RECGIONAL DE LA ORINOQUIACORPORINOQUIA 12/08/2015 21/12/2015
CONTRATISTA UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA 18/03/2015 16/04/2015
INGENIERO GEOLOGO ESPECIALISTA CIVILANDTECH INGENIEROS S.A.S 26/08/2014 07/01/2015
CONTRATISTA UNIVERSIDAD PEDAGOGICA Y TECNOLOGICA DE COLOMBIA 15/01/2014 30/06/2014
CONTRATISTA INNOVAGEST SAS 03/01/2014 20/01/2016
CONTRATISTA UNIVERSIDAD PEDAGÒGICA Y TECNOLÒGICA DE COLOMBIA 18/11/2013 13/12/2013
CONTRATISTA UNIVERSIDAD PEDAGÒGICA Y TECNOLÒGICA DE COLOMBIA 12/08/2013 31/10/2013
CONTRATISTA UNIVERSIDAD PEDAGÒGICA Y TECNOLÒGICA DE COLOMBIA 03/07/2013 31/07/2013
CONTRATISTA UNIVERSIDAD PEDAGOGICA Y TECNOLOGICA DE COLOMBIA 14/06/2013 29/06/2013
ASISTENTE CONTROL CALIDAD UT EXPLORASUR 11/12/2012 25/07/2013
CONTRATISTA UNIVERSIDAD PEDAGÒGICA Y TECNOLÒGICA DE COLOMBIA 20/03/2012 31/07/2012

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE YOPAL (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 04 No encontrado

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $1.494.100,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 $1.506.255,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $1.589.930,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 04 $1.715.213,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 05 $1.840.978,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 06 $2.048.391,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01 $1.494.100,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR MECÁNICO 05 $1.840.978,00
ASISTENCIAL INSPECTOR 07 $2.070.706,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE 06 $2.048.391,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $8.471.112,00
DIRECTIVO DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 01 No encontrado
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 03 $6.140.703,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 03 $6.140.703,00
DIRECTIVO SUBSECRETARIO DE DESPACHO 02 $5.891.509,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 04 $5.036.413,00
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 04 $5.036.413,00
PROFESIONAL CORREGIDOR 01 $3.223.835,00
PROFESIONAL ENFERMERO 02 $5.036.413,00
PROFESIONAL INSPECTOR DE POLICÍA URBANO 2ª CATEGORÍA 02 $5.036.413,00
PROFESIONAL LIDER DE PROGRAMA 04 $5.036.413,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $5.036.413,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 03 $4.003.712,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 04 $5.036.413,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD 02 $5.036.413,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 04 $5.036.413,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO AGENTE DE TRÁNSITO 01 $1.817.706,00
TÉCNICO INSPECTOR DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE 04 $2.590.706,00
TÉCNICO SUBCOMANDANTE DE TRÁNSITO 03 $2.585.527,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 $2.172.732,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 03 $2.585.527,00
TÉCNICO TÉCNICO ÁREA SALUD 02 $2.172.732,00
TÉCNICO TÉCNICO ÁREA SALUD 03 $2.585.527,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 02 $2.172.732,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 03 $2.585.527,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP