Robinson Gerardo Urbina Rolon - ALCALDIA DE SAN JOSE DE CUCUTA
Robinson Gerardo Urbina Rolon
CONTRATISTA
ALCALDIA DE SAN JOSE DE CUCUTA
SECRETARIA GENERAL
rurbinarolon@gmail.com
5833939
5718895
Municipio de Nacimiento: VILLA DEL ROSARIO, NORTE DE SANTANDER - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO ADMINISTRATIVO - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN DERECHO DEL ESTADO - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| 020 DE 2003 ASESORA JURIDICA | ALCALDIA DE SAN JOSE DE CUCUTA | 23/04/2024 | 28/12/2024 |
| 020 DE 2003 ASESORA JURIDICA | ALCALDIA DE VILLA CARO | 06/01/2023 | 30/12/2023 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE SAN JOSE DE CUCUTA | 19/01/2022 | 31/12/2022 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE VILLA CARO | 05/01/2022 | 30/12/2022 |
| 020 DE 2003 ASESORA JURIDICA | ALCALDIA DE VILLA CARO | 01/07/2021 | 30/12/2021 |
| 020 DE 2003 ASESORA JURIDICA | ALCALDIA DE VILLA CARO | 20/01/2021 | 30/06/2021 |
| 020 DE 2003 ASESORA JURIDICA | ALCALDIA DE VILLA CARO | 11/01/2020 | 30/12/2020 |
| CONTRATISTA | CENTRO TECNOLOGICO DE CUCUTA | 01/11/2019 | 30/12/2019 |
| PROFESIONAL ESPECIALIZADO | ALCALDIA DE SAN JOSE DE CUCUTA | 06/12/2013 | 01/08/2014 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE VILLA CARO | 09/01/2013 | 08/07/2013 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE ABREGO | 16/07/2012 | 16/12/2012 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE ARBOLEDAS | 01/06/2012 | 30/12/2012 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE VILLA CARO | 12/01/2012 | 30/12/2012 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| ALCALDIA DE SAN JOSE DE CUCUTA | 2025R-9 PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES EN EL AREA JURIDICA PARA EL DESARROLLO Y ACOMPAÑAMIENTO JURIDICO EN LAS DIFERENTES ETAPAS DE LOS PROCESOS DE SELECCION CONTRACTUAL ADELANTADOS POR LA ALCALDIA DE SAN JOSE DE CUCUTA | 18/01/2025 | 19/09/2025 | $48.000.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP