Juan Camilo Arroyave Tangarife - EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS ENVIASEO

Juan Camilo Arroyave Tangarife

OPERARIO

EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS ENVIASEO

Coordinación de Recolección

Icono E-mail   juan.restrepo@enviaseo.gov.co

Icono Teléfono   4600800

Icono Fax   3333995

Municipio de Nacimiento:   ENVIGADO, ANTIOQUIA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
OPERARIO EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS ENVIASEO 01/10/2018 Actual
OPERARIO RECOLECCION DE BASURA PREAMBIENTAL S.A 02/01/2015 30/11/2018

Icono Salario   Escala salarial EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS ENVIASEO (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 5 $7.661.889,00
ASESOR DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 5 $7.661.889,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 3 $5.445.472,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 5 $7.661.889,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 4 $2.355.579,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 5 $2.544.026,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 6 $2.546.707,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 7 $2.583.320,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 8 $3.565.000,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO GERENTE 3 $12.987.540,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 3 $5.445.472,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 4 $5.556.604,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 5 $5.778.868,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 4 $3.460.205,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 5 $3.663.484,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO CONDUCTOR 6 $2.577.283,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP