Cupertino Moreno Cabrera - ALCALDIA DE FUSAGASUGA
Cupertino Moreno Cabrera
CONTRATISTA
ALCALDIA DE FUSAGASUGA
DIRECCION DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
No reportado
8868181
8673988
Municipio de Nacimiento: SILVANIA, CUNDINAMARCA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA PARA EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| CPS 886 PROFESIONAL DE APOYO | ALCALDIA DE FUSAGASUGA | 07/02/2024 | 30/12/2024 |
| PROFESIONAL DE APOYO CONTRATO | ALCALDIA DE FUSAGASUGA | 31/01/2023 | 27/11/2023 |
| 520 CONTRATISTA PROFESIONAL ES | CAEM FILIAL CAMARA DE COMERCIO DE BOGOTA | 25/05/2022 | 09/11/2022 |
| JEFE OFICINA DE CONTROL INTERNO | ALCALDIA DE SILVANIA | 01/01/2018 | 31/12/2021 |
| JEFE OFICINA DE CONTROL INTERNO | ALCALDIA DE SILVANIA | 01/01/2014 | 31/12/2017 |
| JEFE OFICINA DE CONTROL INTERNO | ALCALDIA DE SILVANIA | 11/04/2011 | 31/12/2013 |
| SECRETARIO DE DESPACHO | ALCALDIA DE SILVANIA | 01/03/2011 | 30/03/2011 |
| SECRETARIO DE DESPACHO | ALCALDIA DE SILVANIA | 17/10/2010 | 08/01/2011 |
| SECRETARIO DE DESPACHO | ALCALDIA DE SILVANIA | 12/10/2010 | 21/10/2010 |
| COORDINADOR DE GESTION | ALCALDIA DE SILVANIA | 10/10/2009 | 30/12/2009 |
| COORDINADOR DE GESTION | ALCALDIA DE SILVANIA | 10/07/2009 | 09/08/2009 |
| COORDINADOR DE GESTION | ALCALDIA DE SILVANIA | 08/06/2009 | 07/07/2009 |
| COORDINADOR DE GESTION | ALCALDIA DE SILVANIA | 01/10/2008 | 15/11/2008 |
| COORDINADOR DE GESTION | ALCALDIA DE SILVANIA | 07/06/2008 | 06/09/2008 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| ALCALDIA DE FUSAGASUGA | PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES PARA LA IMPLEMENTACION DE LAS POLITICAS DEL MODELO INTEGRADO DE PLANEACION Y GESTION EN LA ALCALDIA DE FUSAGASUGA | 29/01/2025 | 28/12/2025 | $46.200.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP