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Concepto 129601 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

No podrá ser inscrito como candidato, ni elegido, alcalde municipal o distrital quien tenga vínculo por matrimonio, o unión permanente, o de parentesco en segundo grado de consanguinidad, primero de afinidad o único civil, con funcionarios que dentro de los doce (12) meses anteriores a la elección hayan ejercido autoridad civil, política, administrativa o militar en el respectivo municipio o distrito. No está prevista como inhabilitante ni en la Constitución Política ni en la ley, por lo que no se observa impedimento para que una persona cuyo hermano es cónyuge de una secretaria de despacho aspire y sea elegido como alcalde del respectivo ente territorial, ni para que la servidora mencionada continúe en el ejercicio de su empleo, toda vez que, como se explicó en precedencia, entre ellos no existe vínculo de parentesco.

Concepto 129611 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Los jefes de las entidades pueden establecer los horarios de trabajo (sean horarios flexibles o no) para sus empleados de acuerdo con las necesidades del servicio, evitando afectar el cumplimiento de la jornada laboral. Los empleados públicos, pueden hacer uso del derecho a obtener permisos, el cual será concedido por el Jefe organismo o su delegado, quien evaluará si es viable autorizar o negarlo.

Concepto 129831 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Las autoridades municipales no podrán promover, ascender o designar en algún cargo al compañero permanente de la concejala desde que existe el vínculo de compañeros permanentes, por cuanto en este caso se configuraría la prohibición contenida en el artículo 49 de la Ley 617 de 2000.Las autoridades municipales no podrán promover, ascender o designar en algún cargo al compañero permanente de la concejala desde que existe el vínculo de compañeros permanentes, por cuanto en este caso se configuraría la prohibición contenida en el artículo 49 de la Ley 617 de 2000.

Decreto 447 de 2022 - Nivel Nacional

Dicta disposiciones en materia salarial y prestacional para los empleados públicos docentes y administrativos de las Universidades Estatales u Oficiales.

Decreto 448 de 2022 - Nivel Nacional

Dicta disposiciones en materia salarial para el personal de empleados públicos docentes del Instituto Pedagógico Nacional.

Decreto 449 de 2022 - Nivel Nacional

Modifica la remuneración de los servidores públicos docentes y directivos docentes al servicio del Estado en los niveles de preescolar, básica y media y se dictan otras disposiciones de carácter salarial para el sector educativo estatal.

Decreto 450 de 2022 - Nivel Nacional

Establece la remuneración de los servidores públicos etnoeducadores docentes y directivos docentes que atiendan población indígena en territorios indígenas, en los niveles de preescolar, básica y media, y se dictan otras disposiciones de carácter salarial.

Decreto 451 de 2022 - Nivel Nacional

Por la cual se crea una bonificación para los servidores públicos docentes y directivos docentes al servicio del Estado en los niveles de preescolar, básica y media, que se pagan con cargo al Sistema General de Participaciones y otras fuentes de financiación y se dictan otras disposiciones.

Decreto 452 de 2022 - Nivel Nacional

Establece el régimen salarial y prestacional para el personal de empleados públicos docentes de los Colegios Mayores, Instituciones Tecnológicas, Instituciones Universitarias o Escuelas Tecnológicas e Instituciones Técnicas Profesionales del Orden Nacional y se dictan otras disposiciones en materia salarial. Efectos fiscales a partir del 1o de enero de 2021 salvo lo dispuesto en el artículo 6o del presente decreto.

Decreto 453 de 2022 - Nivel Nacional

Fija las escalas de asignación básica de los empleos del Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA y se dictan otras disposiciones en materia salarial.