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Concepto 185611 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Estar¿nhabilitado para ser concejal, quien dentro del a¿o anterior a la elecci¿n haya celebrado contrato con entidades p¿blicas de cualquier nivel en inter¿propio o de terceros, siempre que el contrato deba ejecutarse o cumplirse en el respectivo municipio o distrito, entendiendo por celebraci¿n el nacimiento del contrato, independientemente del tiempo que se tarde en su ejecuci¿n.

Concepto 185641 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El Decreto salarial que establece el reconocimiento del veinte por ciento (20%) sobre la asignaci¿n b¿ca mensual por la coordinaci¿n de los grupos internos de trabajo, s¿lo tiene dentro de su ¿ito de aplicaci¿n las entidades p¿blicas de la rama ejecutiva del orden nacional y, por lo tanto, no resulta viable entonces hacer extensivo el reconocimiento por coordinaci¿n a empleados de una entidad del orden territorial, como lo es una Contralor¿Territorial.

Concepto 84121 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Quien desee aspirar a ser concejal de un municipio, dentro los 12 meses anteriores a dichas elecciones no debe haber celebrado contrato con entidades públicas de cualquier nivel en interés propio o de terceros, entendiendo este término como el del nacimiento de acto contractual, independientemente del tiempo que tome su ejecución, siempre que el contrato deba ejecutarse o cumplirse en el respectivo municipio o distrito.

Concepto 182141 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Si bien la norma no excluye a que el docente o directivo docente deba laborar en jornada extra diurna o nocturna para efectos del reconocimiento de horas extras, resulta procedente que los mismos, simultáneamente, puedan devengar hasta 10 horas extras diurnas semanales y 20 horas extras nocturnas semanales siempre que las mismas se otorguen atendiendo las condiciones determinadas en la norma.

Concepto 182301 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

La entidad deberá reconocer y pagar al servidor que retorna a su empleo la bonificación por servicios prestados, tomando como fecha de inicio de su causación la de su reintegro al cargo, que para este caso es el 16 de mayo de 2019. En lo que respecta al pago proporcional de la misma, debe señalarse que dicho reconocimiento procederá si al momento del retiro del servicio el empleado no ha cumplido el año continuo de servicios, de conformidad con lo establecido en el parágrafo del artículo 10 del Decreto 1011 de 2019, vigente para la fecha de los hechos relacionados en su consulta, y de lo señalado en el artículo 4 del Decreto 2418 de 2015.

Concepto 182481 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

No se evidencia restricción alguna para que durante la aplicación de la Ley de garantías electorales sea retirado del servicio un empleado vinculado en un cargo de libre nombramiento y remoción de un Concejo Distrital o Municipal, por cuanto se reitera, la mencionada Ley no es de aplicación a los Concejos.

Concepto 182491 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

"Los empleos vacantes en forma definitiva que estén desempeñados por empleados con nombramiento en provisional y les faltara 3 años o menos a causar su derecho pensional será ofertados por la CNSC una vez el empleado cause su derecho pensional. En consecuencia, es necesario verificar que el empleo objeto proceso de selección no haya sido ofertado antes de la vigencia de la ley 1955 de 2019 el 25 de mayo de 2019, ya que si se realizó con anterioridad no se le aplicaría lo establecido en el artículo 263 y en consecuencia deberá ceder el lugar a quien ocupó el primer lugar de la lista de elegibles por primar el mandato constitucional."

Concepto 182641 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Las Personerías Municipales no se encuentran facultadas, mutuo propio, para solicitar la historia clínica de las personas que gestionan su certificación de discapacidad para el ingreso al Registro de Localización y Caracterización de Personas con Discapacidad ? RLCPD, pues la ley no les ha otorgado esta facultad.

Concepto 182691 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Teniendo en cuenta que la vinculación a un empleo público es distinta a la vinculación a un cargo de trabajador oficial. Para que proceda la vinculación del empleado público, a un cargo de trabajador oficial, será necesario que previamente renuncie y le sea aceptada la renuncia al empleo del cual es titular, y se vincule mediante contrato de trabajo al cargo de trabajador oficial al cual se refiere.

Concepto 182711 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

La entidad deberá verificar la fecha en que se reconocerá la bonificación por servicios prestados, teniendo en cuenta el tiempo efectivamente laborado y descontando el tiempo que estuvo en suspensión. Dicho pago se realizará con el salario que disfrutaba el empleado al momento de la causación.