Mostrando noticias de enero de 2012


Aprobado Plan de Compras del DAFP para el 2012

El Departamento Administrativo de la Función Pública informa que ya fue aprobado el Plan de Compras para el año 2012 el cual puede ser consultado en el siguiente archivo: Plan de Compras 2012.

lunes 30 ene 2012

Gran lanzamiento cruzada antitrámites: Decreto 0019 de 2012.

Con la participación de más de 750 servidores públicos, reunidos el 25 de enero en el auditorio de Corferias, el Sr. Presidente de la República, presentó los principales aspectos de la cruzada antitrámites, que se inició con la expedición del  Decreto 019 de 2012.  Dentro de los principales temas abordados en este evento, se destacan los siguientes: Trámites de mayor impacto intervenidos con el Decreto,  acciones que deben adelantar las entidades públicas con el fin de dar cumplimiento  a las disposiciones del Decreto 0019 de 2012, lanzamiento del Portal “Sirvo a mi País” y del concurso “El Reto” por la eficiencia administrativa.

lunes 30 ene 2012

Reto por la Eficiencia: Soluciones sencillas para un Gobierno más Eficiente

El Jefe de Estado invitó a los funcionarios públicos a participar del gran Reto por la Eficiencia, cuyo objetivo es que todos los servidores aporten ideas para mejorar, simplificar o eliminar procedimientos internos que hacen que el trabajo sea menos eficaz. Las mejores ideas serán puestas en práctica y también ganarán premio. Video de Lanzamiento del Reto por la Eficiencia.

jueves 26 ene 2012

Presidente Santos: Hagamos de este año el Año de los Servidores Públicos

En evento realizado el 25 de enero en el Auditorio de Corferias, el Jefe de Estado invitó a los funcionarios públicos a participar del gran Reto por la Eficiencia, cuyo objetivo es que todos los servidores aporten ideas para mejorar, simplificar o eliminar procedimientos internos que hacen que el trabajo sea menos eficaz. Las mejores ideas serán puestas en práctica y también ganarán premio.

Palabras del Presidente Juan Manuel Santos en el lanzamiento del Reto por la Eficiencia para los servidores públicos

jueves 26 ene 2012

Planes de Desarrollo Administrativo - Sectores Administrativos Orden Nacional.

Los Planes de Desarrollo Administrativo, vigencia 2012, harán parte de los planes de acción sectoriales e institucionales, y deben ser publicados en las páginas web, a más tardar, el 31 de enero del presente año.

Esto en cumplimiento del artículo 233 del Decreto 0019 de 2012, "por el cual se dictan normas para suprimir o reformar regulaciones, procedimientos y trámites innecesarios existentes en la Administración Pública".

jueves 19 ene 2012

Recepción Hojas de Vida para la Provisión Definitiva de los Empleos que se Encuentran Vacantes, de Jefe De Control Interno en Entidades de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional

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martes 17 ene 2012

Recordatorio Reporte de información Circulares Conjuntas Mintrabajo - DAFP

Recordamos a las entidades nacionales y territoriales que el plazo para reportar la información correspondiente a las Circulares Conjuntas Ministerio de Trabajo - DAFP 05 y 06 de 2011, vence el próximo 27 de enero de 2012, de acuerdo a lo establecido en la Circular Conjunta 07 de 2011.

martes 17 ene 2012

Informe Ejecutivo Anual vigencia 2011 sobre la Evaluación al Sistema de Control Interno y Sistema de Gestión de la Calidad

El Departamento Administrativo de la Función Pública se permite poner a disposición de todas las entidades, el aplicativo que contiene los lineamientos para la evaluación al Sistema de Control Interno y al Sistema de Gestión de la Calidad, el cual estará disponible a partir de la fecha y hasta el próximo 28 de febrero de 2012. Consulte: Circular 100-001 de 2012, Instructivo de Diligenciamiento y Encuesta MECI.

viernes 13 ene 2012

Decreto 19 de 2012: suprime o reforma regulaciones, procedimientos y trámites innecesarios en la Administración Pública Colombiana

El 10 de enero se expidió el Decreto 19 de 2012, “Por el cual se dictan normas para suprimir o reformar regulaciones, procedimientos y trámites innecesarios existentes en la Administración Pública”. Este Decreto con fuerza de Ley se expidió en cumplimiento de las facultades extraordinarias que para tal fin le otorgó el Congreso de la República al Señor Presidente, mediante la Ley 1474 de 2011 - Estatuto Anticorrupción.

Esta Norma desarrolla los postulados del Buen Gobierno que busca instituciones eficientes, transparentes, eficaces y cercanas al ciudadano, y que tanto particulares en ejercicio de sus derechos o en cumplimiento de sus deberes, como las autoridades en desarrollo de sus funciones, tienen el deber de obrar bajo los principios de la buena fe, honestidad, lealtad y sinceridad.

viernes 13 ene 2012

Informe Ejecutivo Anual vigencia 2011 sobre la Evaluación al Sistema de Control Interno y Sistema de Gestión de la Calidad

El Departamento Administrativo de la Función Pública se permite poner a disposición de todas las entidades, el aplicativo que contiene los lineamientos para la evaluación al Sistema de Control Interno y al Sistema de Gestión de la Calidad, el cual estará disponible a partir de la fecha y hasta el próximo 28 de febrero de 2012. Consulte: Circular 100-001 de 2012, Instructivo de Diligenciamiento y Encuesta MECI.

martes 10 ene 2012

Recepción Hojas de Vida para la Provisión Definitiva de los Empleos que se Encuentran Vacantes, de Jefe De Control Interno en Entidades de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional

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viernes 6 ene 2012

Informe Ejecutivo Anual vigencia 2011 sobre la Evaluación al Sistema de Control Interno y Sistema de Gestión de la Calidad

El Departamento Administrativo de la Función Pública se permite poner a disposición de todas las entidades, el aplicativo que contiene los lineamientos para la evaluación al Sistema de Control Interno y al Sistema de Gestión de la Calidad, el cual estará disponible a partir de la fecha y hasta el próximo 28 de febrero de 2012. Consulte: Circular 100-001 de 2012, Instructivo de Diligenciamiento y Encuesta MECI.

viernes 6 ene 2012

Recepción de Hojas de Vida para la Provisión Definitiva de los Empleos Vacantes de Jefe de Control Interno en Entidades de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional

De conformidad con lo establecido en el artículo 8 de la Ley 1474 de 2011, corresponde al Presidente de la República designar en las entidades de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional al Jefe de la Unidad de la Oficina de Control Interno o quien haga sus veces, quien será de su libre nombramiento y remoción.

miércoles 4 ene 2012

Recepción Hojas de Vida para la Provisión Definitiva de los Empleos que se Encuentran Vacantes, de Jefe De Control Interno en Entidades de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional

Recepción Hojas de Vida para la Provisión Definitiva de los Empleos que se Encuentran Vacantes a la fecha, de Jefe De Control Interno en Entidades de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional.  Descargue Invitación

 

martes 3 ene 2012

Inicia convocatoria al Premio Nacional de Alta Gerencia 2019
Imagen de la Convocatoria del Premio Nacional de Alta Gerencia 2019

Bogotá, jueves 2 de mayo de 2019. Desde este 2 de mayo, las entidades públicas de todo el país podrán postular sus experiencias exitosas al Premio Nacional de Alta Gerencia, galardón que año tras año hace un reconocimiento especial a las mejores iniciativas de gestión pública y cuya convocatoria estará abierta hasta el 16 de agosto.

 

La edición 19 de este galardón destacará las experiencias ya implementadas y con resultados verificables, que estén enmarcadas en uno de los siguientes énfasis temáticos: Equidad, Legalidad o Emprendimiento; cabe anotar que las entidades podrán inscribir una o más experiencias referentes a estos principios, diligenciando formularios individuales por cada una.

 

El director de Función Pública, Fernando Grillo, aseguró que “los propósitos de esta nueva edición del Premio Nacional de Alta Gerencia están acordes con el objetivo del Gobierno nacional de forjar una administración pública eficiente, que genera resultados de valor con innovación para el beneficio de todos los colombianos”.

 

Adicionalmente, invitó a las entidades a ser ejemplo de administración “ya que cada una de las experiencias que obtienen el Premio, y las que son inscritas en el Banco de Éxitos, se convierten en un modelo de gestión efectiva que puede llevar al mejoramiento de la calidad de vida de otros puntos del país por ser replicables”

 

Cómo postularse

 

Para orientar la postulación, las entidades podrán consultar la información disponible en este enlace, en la que se dan a conocer aspectos como líneas referentes a cada eje temático, derechos y deberes de los participantes, cronograma de la convocatoria y criterios de selección, entre otros.

 

En cuanto a la inscripción, esta podrá efectuarse en el formulario dispuesto en el vínculo https://bit.ly/2LfwA1S. Cabe resaltar que para que la postulación sea válida, se recomienda diligenciar los campos requeridos y tener en cuenta observaciones como respetar el número máximo  de palabras permitido y anexar los soportes requeridos en el aplicativo, los cuales no se devolverán finalizado el proceso del concurso. 

 

La elección de los mejores

 

Para calificar y seleccionar los casos ganadores del Premio Nacional de Alta Gerencia y registro de experiencias en el Banco de Éxitos, Función Pública designa anualmente un jurado calificador, el cual estará integrado por representantes del sector empresarial, la academia, organismos multilaterales y el cuerpo diplomático.

 

Las experiencias merecedoras del galardón y de la mención de honor serán registradas en el Banco de Éxitos que administra Función Pública, y en el cual se consignan, documentan y divulgan las experiencias exitosas en materia de innovación pública.

 

Las entidades que obtengan el Premio Nacional de Alta Gerencia o Mención de Honor en sus diferentes categorías, recibirán sus galardones y reconocimientos en ceremonia especial de manos del Presidente de la República y del Director del Departamento Administrativo de la Función Pública.

 

Recibir el Premio Nacional de Alta Gerencia representa diversos beneficios como recibir reconocimiento del Gobierno Nacional; ser registrado en el Banco de Éxitos y recibir divulgación de la experiencia en diferentes medios de comunicación nacional y regional; y ser promovido para su participación en otros premios nacionales e internacionales.

 

Las entidades interesadas en obtener mayor información respecto al galardón podrán escribir al correo premioaltagerencia@funcionpublica.gov.co, y comunicarse a los teléfonos 7395656 extensiones 611 a 619 y 5610397.