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Gobierno nacional expide circular sobre las restricciones fijadas en la Ley de Garantías

Gobierno nacional expide circular sobre las restricciones fijadas en la Ley de Garantías

Noviembre 30 de 2021 05:58 AM

Mujer con tapabocas sentada en un puesto de trabajo frente a un computador

La Circular Conjunta indica a las entidades los elementos jurídicos que deben tener en cuenta para cumplir con la Ley de Garantías Electorales. 

 

•    El Departamento Administrativo de la Presidencia de la República y el Departamento Administrativo de la Función Pública notificó a todas las entidades lo que deben tener en cuenta para la debida aplicación de la Ley de Garantías. 
•    Hasta el 29 de enero de 2022 se tendrá el plazo para la contratación directa de personas naturales en el Estado.

 

Bogotá, martes 30 de noviembre de 2021.- El Gobierno nacional emitió la Circular Conjunta 100-006 de 2021 para la debida aplicación de la Ley de Garantías Electorales, en el cual se les explica a las entidades de la rama ejecutiva del orden nacional y territorial las restricciones en la nómina y en la contratación estatal con ocasión de las elecciones a la Presidencia, Vicepresidencia y Congreso de la República que se llevarán a cabo en 2022. 

“Esta circular es una guía que permita dar cumplimiento a las disposiciones contenidas en la Ley 996 de 2005 y que le sea útil a las entidades a la hora de dar cumplimiento y garantizar que la contienda democrática se cumpla en condiciones igualitarias y transparentes para los electores”, indicó el director de Función Pública, Nerio José Alvis Barranco

La Ley de Garantías Electorales circunscribe sus prohibiciones a las elecciones presidenciales y demás cargos de elección popular, para garantizar la igualdad y equidad entre los candidatos que aspiran a ocupar cargos de elección popular. También evitar que la voluntad de los electores sea influenciada por la acción u omisión de los servidores públicos, se asegure la objetividad y transparencia en las decisiones administrativas y se impida que el empleo y contratación pública se utilicen para obtener votos de los servidores o sus allegados.

Finalmente, la norma busca proteger al empleado que tiene una inclinación política distinta al nominador e imposibilita que las vinculaciones al Estado se utilicen como un mecanismo para buscar favores políticos durante las contiendas electorales.

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